Eurointerim s.p.a.La Società Eurointerim s.p.a. ricerca: IMPIEGATO DI MAGAZZINO STAGISTA

Posizione

IMPIEGATO DI MAGAZZINO STAGISTA
Descrizione annuncio

Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca azienda di Silea, un profilo junior da inserire in qualità  di

ADDETTO AL BACK OFFICE DI MAGAZZINO - STAGE.

La risorsa selezionata si occuperà  di supporto all'ufficio ordini, e di supporto in magazzino.

I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:

* Minima esperienza
* Entusiasmo e predisposizione per il lavoro di squadra
* Gradita residenza in zona limitrofa

Tipo di contratto: Contratto di stage
Disponibilità  lavorativa: Full time
Luogo di lavoro: Silea

Per candidarsi inviare il cv a (indirizzo email o link visibile seguendo le istruzioni sotto riportate)

Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L. 903/77 e L.125/91.
Treviso


Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Sede di lavoro

Regione Veneto - Treviso provincia - SILEA


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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.
- In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.